Variety Archive

“ซีอีโอ” กับบทบาท “กระบอกเสียง” ของสังคม

สวัสดีค่ะ วันนี้ดิฉันมีเรื่องที่น่าสนใจมาฝากว่าด้วยการเป็น “ผู้นำองค์กร” กับการเป็น “กระบอกเสียง” ให้แก่สังคมค่ะ  ก่อนหน้านี้เวลาเกิดปัญหาสังคมต่างๆ ที่ไม่เกี่ยวกับองค์กรโดยตรง ซีอีโอหรือผู้นำองค์กรหลายคนอาจทำตัวไม่ถูก ไม่รู้ว่าควรจะแสดงความคิดเห็นหรือไม่ อย่างไร และสุดท้ายมักเลือกที่จะ “อยู่ห่างๆ” โดยไม่เข้าไปยุ่งหรือแสดงความคิดเห็นต่อปัญหานั้นๆ แต่วันนี้โลกเปลี่ยนไปแล้ว “จอช เบอร์ซิน” นักวิเคราะห์ระดับแนวหน้าของโลก ผู้ก่อตั้ง Bersin by Deloitte ได้เขียนไว้ในเวบไซต์ Forbes โดยอ้างอิงผลการศึกษาโดย Edelman บริษัทที่ปรึกษาด้านการตลาดและประชาสัมพันธ์ชั้นนำในสหรัฐอเมริกา ที่พบว่าผู้บริโภคถึง
Read More

“ทีมหมูป่า” กับเทรนด์การจัดการ “เหตุฉุกเฉิน”

สวัสดีค่ะคุณผู้อ่านทุกท่าน เดือนที่ผ่านมา ข่าวใหญ่ที่สุดในบ้านเรา และเผลอๆ จะเป็นข่าวใหญ่ข่าวหนึ่งของโลกเลยทีเดียว นั่นคือเหตุการณ์ทีมฟุตบอล “หมูป่าอะคาเดมี” และโค้ชรวม 13 คนติดอยู่ในถ้ำหลวง ขุนน้ำนางนอน อำเภอแม่สาย จังหวัดเชียงราย เป็นเวลานานถึง 9 วันเต็ม เชื่อว่าหลายท่านคงติดตามข่าวพร้อมทั้งเอาใจช่วยกันอย่างใจจดใจจ่อ ตั้งแต่วันแรกๆ จนถึงวันที่พบทั้ง 13 คนอย่างปลอดภัย และได้เห็นความร่วมมือเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันของบรรดาเจ้าหน้าที่และอาสาสมัครทั้งชาวไทยและชาวต่างชาตินับร้อยนับพันคนที่เข้ามาช่วยเหลือภารกิจ “13 ชีวิตต้องรอด” ในครั้งนี้ นับเป็นปรากฏการณ์ที่แทบไม่เคยพบในบ้านเรามาก่อน ความช่วยเหลือจากทุกภาคส่วนที่นำมาสู่ความสำเร็จในการช่วยชีวิตในครั้งนี้ เป็นแนวทางและเป็นตัวอย่างที่ดีที่ทำให้เรารับมือกับสถานการณ์ฉุกเฉินหรือการกู้ภัยต่างๆ
Read More

ขับซีอีโอ “ไร้จริยธรรม” พ้นเก้าอี้ เทรนด์องค์กรใหญ่ทั่วโลก

                 สวัสดีค่ะ ในรอบ 1-2 เดือนที่ผ่านมา หลายท่านคงมีโอกาสได้ติดตามข่าวคราวการล่าเสือดำของ “ซีอีโอ” บริษัทยักษ์ใหญ่รายหนึ่ง ได้ยินข่าวแล้วก็รู้สึกสะท้อนใจและหดหู่ใจ แต่ก็ยังดีที่มีอีกหลายคนที่ไม่ยอม “ปล่อยผ่าน” และเลือกที่จะกดดันในรูปแบบต่างๆ ทั้งพลังโซเชียลมีเดีย การนำเสนอข่าวสารจากสื่อ หรือกลุ่มศิลปินกราฟฟิตี้ที่รวมตัวกันวาดภาพทวงถามความเป็นธรรมให้เจ้าเสือดำตัวนั้น จนเป็นกระแสสังคมในวงกว้าง                 ดิฉันเลยขอนำกรณีศึกษาที่น่าสนใจ และสอดคล้องกับประเด็นดังกล่าวมาพูดถึงในฉบับนี้ค่ะ นั่นก็คือ…คุณผู้อ่านรู้ไหมคะว่า ทุกวันนี้โลกเรามีซีอีโอที่ “ไร้จริยธรรม” จนต้องออกจากตำแหน่งมากขึ้น                 การละเมิดจริยธรรม หรือ Ethical lapse ทำให้ “ซีอีโอ” หลายคนตกงานมากขึ้น ซึ่งไม่ได้จากการบริหารงานที่ผิดพลาด แต่มาจากความคาดหวังในตัวซีอีโอที่ต้องมีความรับผิดชอบ
Read More

ไอเดียดีๆ ไม่ได้มีแค่ที่ “ซิลิคอนวัลเลย์”

  สวัสดีค่ะคุณผู้อ่านทุกท่าน ดิฉันจั่วหัวไว้แบบนี้เพราะอยากพาทุกท่านมารู้จักกับกิจการเพื่อสังคมรายหนึ่ง ที่ไอเดียของเธอนั้นเรียบง่าย (จนหลายคนอาจมองข้าม) แต่กลายเป็นอีกหนึ่งนวัตกรรมล้ำค่า ที่สามารถช่วยผู้หญิงหลายล้านคนทั่วโลกได้ค่ะ ผู้ประกอบการรายนี้คือ “อลิซาเบธ ชาร์ฟ” ชาวอเมริกัน ผู้ก่อตั้งกิจการเพื่อสังคมที่มีชื่อว่า Sustainable Health Enterprises หรือ SHE อดีตนักศึกษา MBA จากมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ด เธอกำลังแก้ปัญหาสำคัญของโลกปัญหาหนึ่ง นั่นคือการที่เด็กผู้หญิงและผู้หญิงต้องประสบกับปัญหา“ขาดแคลนผ้าอนามัย” ค่ะ ทำไมเธอถึงเห็นว่าปัญหานี้สำคัญน่ะหรือคะ เมื่อสมัยที่เธอยังศึกษาอยู่ที่ฮาร์วาร์ด เธอมีโอกาสไปร่วมงานกับธนาคารโลกและต้องเดินทางไปประเทศโมซัมบิก และได้พบกับ “สาวโรงงาน” มากมายที่นั่น
Read More

เศรษฐกิจพอเพียง…หนทางสู่ธุรกิจยั่งยืน

    ดิฉันขอน้อมรำลึกถึงพระมหากรุณาธิคุณ และร่วมถวายความอาลัยแด่พระบาทสมเด็จพระปรมินทรมหาภูมิพลอดุลยเดช บรมนาถบพิตร ในหลวงรัชกาลที่ ๙ ด้วยการน้อมนำเอาศาสตร์ของพระราชา ได้แก่ ปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง มาให้คุณผู้อ่านได้ร่วมกันน้อมนำและนำไปประยุกต์ใช้ค่ะ เศรษฐกิจพอเพียง (Sufficiency Economy) เป็นปรัชญาที่ในหลวงรัชกาลที่ ๙ ทรงมีพระราชดำรัสชี้แนะแนวทางการดำเนินชีวิตแก่พสกนิกรชาวไทยมาโดยตลอดรวมถึงการพัฒนาและบริหารประเทศ ที่ตั้งอยู่บนพื้นฐานของทางสายกลาง คำนึงถึงความพอประมาณ ความมีเหตุผล การสร้างภูมิคุ้มกันที่ดีในตัว ตลอดจนใช้ความรู้ ความรอบคอบ และคุณธรรม ประกอบการวางแผน การตัดสินใจ และการกระทำ ปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง
Read More

“ทำงานหลังเกษียณ” ความสุขผู้สูงวัย..ไฟยังแรง

สวัสดีค่ะ เมื่อไม่นานมานี้หลายคนคงได้ข่าวที่ประเทศไทยเรามีนโยบายส่งเสริมให้ผู้สูงอายุที่เกษียณจากงานประจำแล้ว ให้ได้มีโอกาสกลับเข้าสู่ชีวิตการทำงาน โดยมีมาตรการส่งเสริมทางภาษีให้บริษัทนายจ้างที่รับผู้สูงอายุ 60 ปีขึ้นไปทำงานบริษัทสามารถหักลดหย่อนภาษีได้2 เท่า ซึ่งทำให้เกิดความตื่นตัวให้หลายๆ บริษัทเริ่มหันมาพิจารณารับคนวัยเกษียณเข้าทำงานค่ะ ดิฉันจึงจะขอนำแนวคิดของตัวอย่างกิจการเพื่อสังคมรายหนึ่งในฮ่องกง ที่มีไอเดียในการรับคนสูงวัยเข้าทำงานและพบว่าเป็นโมเดลที่น่าสนใจและได้ผลไม่น้อยทีเดียว นั่นก็คือร้านอาหาร “Gingko House” ที่มีความพิเศษและแตกต่างจากร้านอาหารอื่นๆ ตรงที่พนักงานเสิร์ฟที่นี้จะมีผมสี “ดอกเลา” หรือเป็นผู้สูงวัยเสียเป็นส่วนใหญ่ค่ะ โดยทั่วไปแล้วผู้สูงวัยส่วนมากมักไม่มีทางเลือกอื่นนอกจากการ “เกษียณ” เมื่อครบกำหนดถึงอายุการเกษียณการทำงานตามกฎหมาย เช่นประเทศไทยเราโดยมากกำหนดไว้ที่ 60 ปี หรือบางองค์กรอาจอยู่ที่ 55 ปี แต่ก็ยังมีผู้สูงวัยอีกมากที่ยังต้องการทำงานและต้องการมีรายได้เพื่อใช้ในชีวิตประจำวัน ร้านอาหาร
Read More

เปิดบทสัมภาษณ์ “พระบรมราชชนก”…พระราชบิดาของ “พ่อแห่งแผ่นดิน” ในหลวงรัชกาลที่ 9

5 ธันวาคม ของทุกปี ก่อนหน้านี้เคยเป็น “วันพ่อแห่งชาติ” ที่อบอวลไปด้วยความรักและความอบอุ่น…แต่ 5 ธันวาคม 2559 ปีนี้แตกต่างออกไปจากทุกปี เมื่อวันนี้เราไม่มีในหลวงรัชกาลที่ 9 พระผู้ทรงเป็น “พ่อของแผ่นดิน” ให้คนไทยมาเนิ่นนานเกือบศตวรรษ แต่เรื่องราวของพระองค์ท่านยังคงอยู่ในใจ ในความรู้สึกของเราทุกคน อันท่วมท้นไปด้วยความจงรักภักดีเสมอมา ครั้งนี้จึงขอนำเรื่องราวของ “สมเด็จพระมหิตลาธิเบศร อดุลยเดชวิกรม พระบรมราชชนก” พระราชบิดาของ “พ่อของแผ่นดิน” ที่แม้พระองค์อาจทรงมีเวลาได้อยู่กับพระราชโอรสและพระราชธิดา…เจ้านายน้อยๆ ทั้ง 3 พระองค์ด้วยเวลาอันน้อยนิด
Read More

The Freelance World

  หลังจาก “ฟรีแลนซ์” ภาพยนตร์ไทยชื่อดังเข้าฉายไปในปลายปีที่ผ่านมา ได้สร้างกระแสความสนใจต่ออาชีพนี้มากขึ้น ลองมาดูกันว่าเทรนด์ของอาชีพนี้เป็นอย่างไร เหตุใดจึงมีผู้บอกลาการเป็น “มนุษย์เงินเดือน” เข้ามาสู่โลกของ “ฟรีแลนซ์” มากขึ้น… เมื่อเร็วๆ นี้ เวบไซต์ CloudPeeps ซึ่งเป็นบริษัท Startup ในสหรัฐฯ ที่ให้บริการแพล็ตฟอร์มสำหรับการเชื่อมโยง “ฟรีแลนซ์” หรือผู้ประกอบอาชีพอิสระ และธุรกิจที่มองหาฟรีแลนซ์เข้าด้วยกัน โดยเรียกตัวเองว่าเป็น Community of expert freelancers ได้ทำการสำรวจผู้ที่อยู่ในอาชีพนี้
Read More

Women CEO ถึงเวลา “ผู้หญิงเก่ง” ครองโลก

แม้สัดส่วนผู้บริหารหญิงในบริษัทใหญ่ๆ ของโลกอย่าง Fortune 500 companies ยังมีไม่มากนัก มีเพียง 23 บริษัทจาก 500 บริษัทที่มี “ซีอีโอหญิง” แต่ก็นับว่าเพิ่มขึ้นกว่าเมื่อก่อนมาก (เดิมมีแค่ 1 ใน 500!) ปัจจุบันโลกเรามีผู้หญิงเก่งเพิ่มขึ้นมากมาย แต่จะมีพื้นที่ให้ “ผู้หญิง” ก้าวขึ้นมาเป็น “ผู้นำ” ได้มากน้อยแค่ไหนเป็นเรื่องที่น่าติดตาม…   รู้หรือไม่ว่า “ซีอีโอหญิง” มีน้อยแค่ไหน?            
Read More

“พ.ร.บ. คุ้มครองสัตว์” เพื่อสัตว์…เพื่อคน…เพื่อใคร

หลังจากที่ “พ.ร.บ. คุ้มครองสัตว์” ได้มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 27 ธ.ค. 57 เป็นต้นมา ท่ามกลางความยินดีของ “คนรักสัตว์” ที่ได้ดีใจกันถ้วนหน้า หลังจากที่รวมตัวเรียกร้องกฏหมายนี้มานานนั้น อย่างไรก็ตาม ยังมีคนจำนวนอีกไม่น้อยในสังคมที่ออกมาตั้งคำถาม และกลายเป็นที่ถกเถียงว่าเป็นกฏหมายที่ทำให้ “คนเสียเปรียบสัตว์” อยู่ไม่น้อย เพราะต่อไปนี้ หากคนโดนสัตว์ทำร้าย เช่นโดนสุนัขไล่กัด เราคงไม่สามารถตีหรือทำร้ายมันได้อีกต่อไป แต่ไม่ว่าคุณจะคิดเช่นไร อยู่ในกลุ่มคนรักสัตว์ หรือเป็นกลุ่มคนที่ไม่เห็นด้วยก็ตาม หากเปิดใจมองกฎหมายคุ้มครองสัตว์ในครั้งนี้ ด้วยแนวคิดและมิติที่ต่างออกไป จะพบว่าท่ามกลางเสียงร้องของเจ้าตูบและเจ้าเหมียวนั้น…การคุ้มครองสัตว์อาจให้ “คุณค่า”
Read More